Velliv - Senior Udvikler

Stortrives du med komplekse problemstillinger og det at arbejde i et højt fagligt team, der samtidig er karakteriseret ved højt humør, så er dette stillingen, du vil stortrives i. Du vil indgå i et agilt team, der arbejder med de mest komplekse pensionsfaglige udfordringer for at finde langsigtede og holdbare løsninger.

Vi har bedt din kommende leder om at sætte ord på jobbet og opgaverne

Du bliver en del af et agilt team, hvor du vil blive ansvarlig for at designe og udvikle løsninger der sikrer, at Vellivs løsning til policeadministration løbende tilpasses forretningen. Teamet har det fulde ejerskab for et antal domæner og der stilles høje krav til kvaliteten af løsningerne. Det betyder, at en stor del af arbejdet består i at analysere og forstå komplekse problemstillinger oftest i tæt sparring med andre for at få forskellige faglige vinkler på opgaverne.

Kerneopgaverne i jobbet:

Du har forudsætningerne og modet til mere

Der er styrke i forskellighed. Vi bliver bedre af at bringe forskellige erfaringer, fagligheder og personligheder sammen. Derfor opfordrer vi til, at alle uanset baggrund sender en ansøgning.

Vi vurderer dog, at der er nogle grundlæggende forudsætninger, som er vigtige for at lykkes i jobbet:

Sådan oplever en af dine nye kolleger afdelingen

"I teamet arbejder vi på komplekse problemstillinger, der har enorm betydning for Velliv og Vellivs kunder. De er typisk svære at slippe, når man først er godt i gang. Teamet har tilmed stor indflydelse på at vurdere og estimere opgaverne, og der udvises respekt og forståelse for at udføre dem ordentligt. Vi er gode til at have det sjovt med en uformel omgangstone, og man kan have tillid til at kunne få støtte og hjælp, hvis man ønsker dette."

//Michael Toma Gregersen, Senior Udvikler

Plads til at være menneske – plads til at være dig

Velliv er to år i træk blevet kåret til at have branchens bedste medarbejderimage og har gennem flere år vundet prisen som Årets Pensionsselskab. Hos os bliver du mødt med åbne arme, og vi gør os umage for, at du kommer godt fra start og hurtigt falder til.

Du får en buddy, der hjælper dig i gang, og en leder, der bidrager med mening, udvikling og retning. Du har mulighed for at melde dig ind i ”Klub Velliv” og deltage i aktiviteter inden for sport, mad, hobby og kultur for os medarbejdere og vores børn. I det hele taget kan du forvente en kultur, hvor vi lever vores tre kerneværdier: Optimisme, Ordentlighed og Omsorg. I Velliv skal der være plads til at være menneske – plads til at være dig. 

Vi holder samtaler løbende

Send dit CV og et par ord om dig selv og din baggrund i en kort ansøgning. Vi vil gerne høre fra dig senest den 1. juli 2025, men vi holder samtaler løbende, så send gerne din ansøgning hurtigst muligt. Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Heinrich Clausen, (Telefonnummer fjernet - kan ses på selskabets hjemmeside) 

Vil du lære Velliv bedre at kende? Læs mere her